Veja 4 dicas de como melhorar o canal de comunicação da agência!

A comunicação interna é um dos principais pilares para o sucesso de um negócio. A transmissão de informações de forma clara e direta reduz uma série de problemas, além de criar um fluxo de trabalho mais eficiente e positivo. Portanto, investir em práticas e soluções que melhorem o diálogo entre toda a equipe ajuda a reduzir impactos negativos.

Uma organização alinhada consegue alcançar seus objetivos mais rapidamente, além de manter a equipe motivada e produtiva. Por isso, qualquer tipo de impasse ou informação passada de forma errada pode desencadear uma série de adversidades.

Existem diversos canais que auxiliam na comunicação dentro da empresa, entre eles e-mail, sistema intranet e até mesmo as redes sociais são utilizadas com essa finalidade. Veja como melhorar a comunicação interna na sua agência e aumentar a produtividade!

1. Elimine os ruídos na comunicação

Esse é um dos principais problemas que causam impasses e atrapalham o fluxo de trabalho. Qualquer ruído na comunicação gera atrasos e distrações, o que interfere no andamento das tarefas e até paralisam algumas atividades.

Para que isso não ocorra, incentivar o diálogo é fundamental. Além disso, é preciso criar uma linguagem em comum dentro da agência, para eliminar possíveis especulações e achismos. A comunicação clara e direta é importante para o entendimento da mensagem, sem deixar espaço para mal-entendidos.

2. Centralize as informações

Outra maneira de melhorar a comunicação interna é por meio da centralização de informações. Dessa forma, organizar comunicados e conversas entre os colaboradores por meio de objetivos em comum será determinante para o sucesso das operações. Quando os colaboradores compartilham de um mesmo centro de informações, as chances de ruídos são muito menores.

O alinhamento estratégico inclui manter um diálogo efetivo dentro da equipe. Afinal, isso fará toda diferença para que os objetivos sejam alcançados. Nesse sentido, a centralização de informações faz com que todos estejam na mesma linha comunicacional, sobretudo, no momento de tomadas de decisões mais importantes.

3. Invista em canais estratégicos

Para garantir que a comunicação interna seja efetiva, investir em canais estratégicos é a mais básica das ações. Atualmente, já existem muitas ferramentas que podem auxiliar nessa questão, entre elas softwares específicos que colocam os colaboradores em contato, permitem o compartilhamento de arquivos e outras opções.

Portanto, para que se tenha uma troca de informações constante e eficaz, se faz necessário estudar quais canais serão os mais interessantes para a equipe. Um sistema intranet supre as necessidades dos colaboradores? Ou será que é preciso algo mais amplo e estratégico? É preciso saber o que manterá a comunicação otimizada dentro da agência.

4. Fortaleça a cultura organizacional

A cultura organizacional é um fator que deve ser muito valorizado. Quando os colaboradores estão alinhados e engajados em busca de um mesmo objetivo, é natural que a comunicação melhore. Por isso, um código de cultura que traduz a essência da empresa é o vai agregar toda a equipe e facilitará o diálogo.

Utilizar canais apropriados e de acordo com a cultura organizacional será determinante para o sucesso da comunicação interna. No entanto, nada se compara ao uso de uma plataforma integrada com a operação da agência.

Para isso, a plataforma Wikimee é ideal para melhorar a comunicação interna. Dentro de uma única plataforma você terá a gestão de seus projetos e ainda poderá se comunicar com sua equipe em tempo real. Dessa forma, os processos fluem melhor e a produtividade aumenta, bem como a troca de informações. Assim, a gestão na sua agência fica ainda mais eficiente!

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